Formación in company
Formación para Formadoras y Formadores
Mejora de habilidades docentes
La necesidad gestionar adecuadamente el conocimiento interno de la organización, así como de generar recursos internos motivados y capacitados presenta el desafío de diseñar actividades que generen satisfacción en las personas participantes, cada vez más alineadas al negocio.
Para esto, los programas de Formación de Formadores y Formadoras toman mayor relevancia elaborando soluciones a medida de las necesidades, contando con el saber hacer interno de la organización.
Por otro lado, un extenso conocimiento y una amplia experiencia no implica que la persona tenga una buena capacidad para que las personas asistentes a la formación adquieran los conocimientos que se preveían al preparar la acción formativa. Además del conocimiento y la experiencia, consideramos imprescindible que la persona que se va a dedicar a impartir formación, se forme a su vez en herramientas y metodologías básicas para conseguir una formación exitosa.
Estas personas que se dedican ocasionalmente a la formación, tienen frente a sí el enorme desafío de generar compromiso en el resto de la plantilla mediante un alto impacto en sus acciones formativas y alcanzar los objetivos propuestos por la empresa.
Índice de contenidos
- Introducción
- Características del aprendizaje en personas adultas.
- Definición de objetivos y contenidos.
- Cómo identificar objetivos operativos de formación.
- Qué contenidos son necesarios para el cumplimiento de los objetivos previstos.
- Procedimiento más adecuado para la enseñanza de un trabajo: priorización, distribución y planificación de tiempos.
- Formación / entrenamiento en el propio puesto de trabajo y formación en aula.
- Cómo llevar a cabo la instrucción.
- Cómo conseguir la involucración del alumnado: motivación y captación de la atención.
- Importancia comunicación no verbal
- Tipologías y asistentes: modo de actuación
- Técnicas de moderación
- Estrategias de afrontamiento y manejo de situaciones difíciles
- Simulación práctica de cada asistente.
Objetivos
Al finalizar la formación, las personas asistentes serán capaces de:
- preparar objetivos, contenidos y metodología adecuada a la formación requerida
- realizar una formación utilizando los medios y dinámicas adecuadas
- descubrir y explotar las habilidades personales para dinamizar un grupo logrando un manejo óptimo del mismo.
A quién va dirigido
Personas que puntualmente tienen que realizar formaciones sobre temas en los que tienen experiencia o personas que dedicándose a la formación, desean optimizar su desempeño.
Metodología
- La presente acción de formación es eminentemente práctica. Cada uno de los puntos del programa será llevado a la práctica por las personas asistentes al curso.
- Conforme se vaya desarrollando el programa, cada asistente preparará su propia sesión de formación para finalmente, impartirla al resto del grupo.
- Después de cada simulación, se hará una evaluación conjunta donde recibirá el feed-back del grupo y de la profesora sobre sus fortalezas y áreas de mejora.
- Además, la intervención de cada participante será grabada en vídeo, para que, además de la devolución sobre las sensaciones que ha transmitido, pueda visionar su intervención de un modo más objetivo.
Información general
Este curso es bonificable por la Fundación Estatal para la Formación y el Empleo FEFE. Se tramitarán estas ayudas para las personas que lo soliciten con al menos 8 días de antelación.
La formación está exenta de IVA.
Ponente/s
Mamen Antón Remírez
Formadora y Consultora Senior en Talentix Enclave de Soluciones, S.L.L.
Coach personal y Ejecutivo certificada por AECOP, Master Practitioner en Programación Neurolingüística.
Licenciada en Derecho por la Universidad de Navarra, Master en Dirección y Gestión de equipos de trabajo.
Experto Universitario en Inteligencia emocional. Acreditada en Metodología Belbin.
Master en Comercio Internacional.
Con más de 20 años de experiencia profesional, gran parte de ellos en formación, coaching y entrenamiento de personas en la adquisición de habilidades comunicativas.
Área
Formación y FormadoresADAPTAMOS LOS CONTENIDOS A SUS NECESIDADES
Nuestros consultores en formación elaborarán y adaptarán los objetivos y el programa formativo más adecuado a sus necesidades específicas de formación.
FLEXIBILIDAD DE HORARIOS Y FECHAS
Adaptamos los horarios y fechas de impartición a las necesidades específicas de la empresa y de las personas asistentes, para facilitar la asistencia de todas las personas implicadas.
NOS DESPLAZAMOS A SU EMPRESA PARA LA IMPARTICIÓN
Impartimos la formacion en las instalaciones de la empresa. O, si lo prefiere, ponemos a su disposición nuestras aulas de formación equipadas.
FORMADORES ESPECIALIZADOS Y CON AMPLIA EXPERIENCIA
Nuestro equipo de formadores están especializados en las materias del curso, y cuentan con varios años de experiencia en la impartición de programas formativos.
Puede solicitar información, o llamarnos para que un consultor experto analice sus necesidades de formación
Llámenos al 948 346 106
