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Curso de formación Pamplona
Presencial

Taller

Desarrollo de Habilidades para el Trabajo en Equipo

Presentación

Las empresas expresan con frecuencia “se valorarán competencias para trabajar en equipo” y desean que las personas se integren bien en los equipos existentes y aporten lo mejor de sí mismas en el trabajo en equipo. Incluso se verbaliza que el trabajo en equipo es clave para que una organización tenga éxito y sobreviva en el tiempo.

El trabajo en equipo permite la relación con otras personas, aunar aptitudes, potenciar esfuerzos y lograr retos que no se alcanzarían individualmente.

La acción formativa que presentamos pretende confirmar las ideas de aquellas personas que confían en el trabajo en equipo y mostrar los aspectos beneficiosos del trabajo en equipo, a los y las profesionales que no lo ven tan claro.

Índice de contenidos

  • Características de los equipos de alto rendimiento y su importancia en las organizaciones
  • El potencial del trabajo en equipo en las nuevas formas de organización del trabajo
  • Diferencias individuales en la tendencia a trabajar en equipo
  • El desarrollo hacia equipos de alto rendimiento: dinámica
  • Contextos facilitadores para el desarrollo de la sinergia propia del equipo de trabajo
  • Factores que erosionan la fuerza del equipo
  • Habilidades para el trabajo en equipo: habilidades sociales, profesionales y personales.
  • Roles a desarrollar en el equipo de trabajo y reflexión acerca del propio rol en el equipo.

Objetivos

Potenciar el desarrollo humano y profesional desde la vertiente del trabajo en equipo y la colaboración:

  • Analizar las características del trabajo en equipo
  • Identificar los factores clave para el desarrollo óptimo del trabajo en equipo
  • Examinar las fases de desarrollo de los grupos y las habilidades más adecuadas en cada fase
  • Reconocer la importancia de unas buenas habilidades para conseguir un clima de trabajo positivo y dar respuesta a los conflictos que se producen en el trabajo en equipo
  • Promover la asunción de distintos roles en el trabajo en equipo.

Información general

23 y 24 de enero de 2023

De 9:30 a 13:30 horas
(Duración: 8 horas)


Precio matrícula

188,00 € IVA EXENTO

Bonificable por asistente: 104€

Este curso es bonificable por la Fundación Estatal para la Formación y el Empleo FUNDAE. Se tramitarán estas ayudas para las personas que las soliciten con al menos 4 días de antelación.

La formación está exenta de IVA.

50% de descuento para personas que acrediten estar en desempleo en el momento de comenzar el curso.

 


Ponente/s

Silvia Zabalza Medina

 

Silvia Zabalza Medina

Socia Directora de Talentix Enclave de Soluciones, S.L.L.

Psicóloga industrial, con más de 15 años de experiencia en el entrenamiento y asesoría en el desarrollo de competencias y habilidades. Mi experiencia como consultora se centra en el diseño e impartición de acciones formativas, selección y evaluación de personal, coaching individual y coaching de equipos y participación en proyectos de consultoría que tienen que ver con las personas y su trabajo en las organizaciones.

Algunos ejemplos de las acciones formativas que imparto habitualmente son: atención a clientes y clientas (presencial y telefónica), comunicación, liderazgo, trabajo en equipo, resiliencia, inteligencia emocional, regulación emocional (ira, miedo...), autoestima, convivencia con personas difíciles, gestión del tiempo, manejo de reuniones, coaching, etc.


Lugar de realización

Talentix Enclave de Soluciones, S.L.L.
Parque Empresarial La Muga, 11, 4º - Oficinas 1-6
31160 Orkoien (Navarra)
Tel. 948 346 106 - info@talentix.es


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