Inténtalo de nuevo, o ponte en contacto con nosotros en el 948 346 106 o en info@talentix.es.
GRUPO OLEOFAT, líder en el tratamiento y valorización de productos oleaginosos, dirigidos principalmente a la fabricación de biocombustibles sostenibles, así como a la obtención de principios activos orientados a la industria farmacológica, nutrición y cosmética, precisa incorporar en su planta de Tudela – Navarra:
En dependencia de la Dirección de Calidad, asumirá las siguientes funciones y tareas:
REQUISITOS:
Se ofrece incorporación estable en empresa de referencia en su sector y condiciones en consonancia con la trayectoria profesional aportada y la responsabilidad del puesto.
NAVARPLUMA, con sede en Arazuri-Orcoyen, empresa líder a nivel europeo dedicada a la transformación de pluma de pato y oca, y al comercio al por mayor de plumas y plumones, precisa incorporar:
Integrándose en el departamento comercial participará en las siguientes actividades:
REQUISITOS:
Se piensa en personas con titulación de CFGS o similar, acostumbradas a trabajar con orientación a resultados y con capacidad para generar ideas innovadoras en su área. Con una experiencia como comercial de ventas de al menos 5 años, en entorno internacional.
Empresa de servicios integrales de Pamplona, precisa incorporar a sus oficinas:
En dependencia de dirección, se encargará de realizar las siguientes funciones:
REQUISITOS:
Se piensa en personas con un CFGS o diplomatura y será valorable formación complementaria en gestión de equipos.
Grupo empresarial con marca líder del sector servicios, precisa incorporar para su sede central en Pamplona
En dependencia de la Dirección General, y junto a la actual Dirección de Recursos Humanos, se responsabilizará de desarrollar y poner en práctica todas las políticas y planes de acción de gestión del capital humano, así como la identificación y propuesta de proyectos de mejora de procesos de negocio en cualquier ámbito de la compañía.
REQUISITOS:
Se piensa en personas con estudios superiores (Derecho, relaciones Laborales, Psicología o similar) y sólidos conocimientos en materia de legislación laboral. Formación complementaria en el área de recursos humanos y gestión empresarial. Experiencia en la implantación de procesos de gestión y desarrollo de Talento, incluyendo apoyo en gestión del área de salud laboral y participación en estrategia y procesos de mejora de Negocio.
GRUPO LA INFORMACIÓN, conjunto de empresas del sector de la comunicación, en sentido amplio, cuya marca más reconocida es Diario de Navarra, precisa incorporar en sus oficinas centrales
Reportando a la dirección general se responsabilizará del crecimiento y rentabilidad de las diferentes compañías que componen la Unidad de Negocio de Servicio a Empresas del grupo.
Formando parte del Comité de Dirección, liderará la definición y implantación de la estrategia del negocio B2B del Grupo,
REQUISITOS:
Buscamos profesionales senior, con titulación universitaria, ADE o similar, con especialización en marketing digital y experiencia contrastada en la identificación de oportunidades de negocio, cultivando asociaciones estratégicas y liderando iniciativas de crecimiento dentro del sector de servicios y productos B2B, marketing, comunicación, formación, … en entornos digitales. Tanto en empresas de servicios como en consultoría estratégica.
NUADI GROUP, multinacional líder en el diseño y fabricación de componentes para sistemas de frenado para la industria del automóvil, precisa cubrir para su planta en Pamplona:
Reportando a la dirección de calidad, prevención y medio ambiente de la compañía, se incorporará al equipo de calidad para dar soporte a la línea de negocio de equipo origen.
Será responsable de supervisar y garantizar la implementación efectiva de los procedimientos e instrucciones establecidos en el manual de gestión de NUADI EUROPE, S.L. haciéndose cargo, entre otras tareas, de:
REQUISITOS:
Formación y experiencia:
El Centro Nacional de Energías Renovables (CENER), precisa para sus instalaciones en Sarriguren:
El departamento de Transición Energética en Ciudades de CENER desarrolla proyectos de I+D y consultoría técnica en lo relativo a las aplicaciones y uso de la energía en la edificación y entornos urbanos, proponiendo nuevos conceptos energéticos, que nos acercan al escenario de las ciudades neutras en carbono. Es un departamento formado por ingenieros/as y arquitectos/as de gran experiencia en ambiciosos proyectos de edificios y distritos de energía positiva, integración de energías renovables en los entornos urbanos, eficiencia energética en la edificación y ciudades inteligentes. Los proyectos en los que trabaja el departamento son tanto de ámbito nacional como internacional, para administraciones públicas y empresas privadas, colaborando con profesionales de distintos ámbitos como ingeniería, arquitectura, fabricantes, promotores y otros centros tecnológicos.
REQUISITOS:
Formación requerida:
Reconocida empresa industrial de transformación de subproductos cárnicos, precisa incorporar en sus instalaciones productivas en la Ribera Navarra, próxima a Calahorra
En dependencia de la Dirección se responsabilizará de definir, planificar y gestionar todos los recursos de mantenimiento y producción asegurando que la operativa funcione al máximo rendimiento y con los mejores ratios de calidad.
Asumirá la responsabilidad sobre los equipos de mantenimiento y de producción de las líneas de transformación. Más en concreto deberá:
REQUISITOS:
Se piensa en profesionales con titulación media o superior en Ingeniería, preferiblemente Mecánica, que aporten experiencia de al menos cinco años en responsabilidades de gestión de mantenimiento y producción, preferentemente en procesos e instalaciones con fluidos calientes (vapor y agua) o industria cárnica, fundición de productos cárnicos y/o subproductos, transformación aceites, biodiesel, etc.
Sólida y dinámica Pyme industrial, fabricante de mobiliario hospitalario de alta calidad, con experiencia de más de 30 años, marca, desarrollo, diseño y producto propio. Con creciente presencia en mercado internacional y global, precisa para sus instalaciones en la Comarca de Pamplona.
La persona seleccionada se encargará de:
REQUISITOS:
Se piensa en personas con iniciativa, capacidad de liderazgo, de asesoramiento técnico, que aporten un mínimo de 5 años de experiencia comercial en departamento internacional en el ámbito industrial.
Navarpluma, con sede en Arazuri-Orcoyen, empresa líder a nivel europeo dedicada a la transformación de pluma de pato y oca, y al comercio al por mayor de plumas y plumones, precisa incorporar:
Integrándose en el departamento TIC y en dependencia de la responsable de este, participará en las siguientes actividades:
Se trata de una incorporación a una empresa líder en el sector, dentro de un equipo altamente cualificado y con interesantes posibilidades de desarrollo profesional.
REQUISITOS:
Se piensa en personas que aporten conocimiento con una experiencia mínima de dos años en las siguientes áreas:
El Centro Nacional de Energías Renovables (CENER), precisa para sus instalaciones en Sarriguren-Navarra:
Se incorporará al grupo de Electrónica de Potencia dentro del Departamento de Integración en Red, Almacenamiento Eléctrico e Hidrógeno, participando en todas las actividades del grupo, en el desarrollo de los proyectos en curso, así como en el desarrollo de nuevas propuestas e iniciativas que contribuyan al cumplimiento de los objetivos y crecimiento del equipo.
REQUISITOS:
Las personas interesadas deberán aportar experiencia contrastada igual o superior a 3 años en al menos dos de las siguientes áreas:
KOALALIFTER, innovadora empresa dedicada al diseño y desarrollo de grúas auto trepantes para el mantenimiento y construcción del sector eólico, precisa para sus instalaciones en Pamplona:
En dependencia de Dirección Técnica, la persona seleccionada formará parte del área de Oficina Técnica y desempeñará las funciones de diseño y cálculo de los equipos y subconjuntos, que posteriormente se fabricarán para su prueba y validación. Elaboración de documentación técnica propia de cada uno de los proyectos que estén en ejecución, y de los posibles cambios dentro del proyecto/tarea.
REQUISITOS:
Se piensa en Licenciados/as o Graduado/as + Master en Ingeniería Industrial-Mecánica o similares, con experiencia contrastada de al menos 6-8 años en las áreas de diseño y cálculo mecánico, preferiblemente en empresas dedicadas al desarrollo y fabricación de maquinaria pesada o de grandes dimensiones, o experiencia en el sector eólico.